Jeg glæder mig virkelig til at dykke ned i dette felt: Corporate Blogging. Indtil nu har det stået uklart for mig, om bloggen i virkeligheden ikke bare et symptom – en symbolsk og nærmest ceremoniel handling fra virksomhederne. “Se, vi blogger. Vi går i dialog med vores omverden”.Bunder Arlas “succes” med blogging mere i at virksomheden har været god til at kommunikere at de blogger og dermed har åbnet op, end at den bunder i at virksomheden konkret har fået en udbytterig dialog med sine kunder.Er dialog blot et buzzword – eller er det også et succeskriterie?Jeg ønsker med dette projekt at gå til feltet fordomsfrit – men kritisk. Jeg ønsker at komme udover min skepsis og udforske bloggens potentiale i virksomhedskommunikationen. Derfor vil det være en af vore vigtigste opgaver, at finde frem til en casevirksomhed som virkelig vil noget med deres blog. En virksomhed som til en vis grænse tør løsne kontrollen i deres kommunikation, og som ser bloggen som andet end endnu en selvfølgelighed i linje med etiske regnskaber, værdigrundlag og lignende.Jeg glæder mig til at udforske problematikken.Med venlig hilsen Rasmus Duus
1 svar so far ↓
Nikolaj Stagis // marts 15, 12:35 pm, 2008 at 12:35 pm |
Kære Rasmus og resten af gruppen,
Tillykke med bloggen! Det er rigtig godt. Og tænk at I allerede har fået aktiveret (i hvert fald en enkelt) fra blogosfæren (tak for input, Christian!). På samme vis kan I sikkert få en række af de andre blog-folk til at deltage i jeres projekt og mobilisere mere viden gennem samtalerne på bloggen. Gad vide, om Jørgen Vig fra Lego og blog-folkene fra Arla vil deltage med kommentarer på jeres blog? Og folkene fra TDC? Jeg har sendt en mail med nogle artikler – blandt andet Etienne Wenger om faglige fora.
Overvej også hvordan I kan reflektere på et meta-niveau, forstået på den måde, at I (måske) selv gennemgår nogle af de udfordringer, som andre grupper/organisationer/virksomheder har med bloggen. Det er muligvis i lige så høj grad en del af jeres læring og empiri til projektet, som de interviews eller input I planlægger med deltagere i projektet.
Glæder mig til at se hvor langt I kan komme – spændende!
God energi fra Nikolaj
(som er vejleder for gruppen)